ER Club举办《司法解释(二)》广州专场解读会 助力企业用工合规新实践

2025年9月10日，为进一步帮助企业准确把握最新劳动法律政策动向，提升用工合规管理水平，ER Club特邀广州市劳动人事争议仲裁院的资深仲裁专家，前来为一众企业人力资源管理者代表们开展分享交流。

活动现场，嘉宾从仲裁实务视角出发，结合最近出台的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》的相关规定，分析劳动权利义务体系，逐一介绍从招聘录用到劳动关系解除整个过程中所涉及的各项劳动法律权利，阐明用人单位及劳动者应履行的各项劳动法律义务，分析用人单位为保障劳动者权利及预防争议可采取的相关措施，从而帮助企业降低及避免相应的法律风险。

活动现场气氛热烈，参会企业代表积极参与互动，围绕“混同用工”“未休年假补偿是否适用特殊时效”等实务问题展开深入交流。嘉宾逐一答疑解惑，帮助企业厘清法律适用边界，增强依法用工意识。

此次解读会不仅是一次政策宣讲，更是一次普法实践。通过“以案释法”的方式，让企业在真实案例中理解法律条文背后的立法意图与适用逻辑，提升预防和处理劳动争议的能力，助力构建和谐劳动关系。

未来，ER Club将持续关注劳动法律政策动态，搭建企业与法律专家之间的沟通桥梁，推动劳动争议源头治理，为粤港澳大湾区企业高质量发展提供坚实的支持。